卓越領導力卡內基訓練-山東固而美
2020年10月30日-2020年11月1日山東固而美總經(jīng)理古崢帶領管理層參加了“卡內基訓練”，目的是幫助固而美培養(yǎng)更加優(yōu)秀的人才和團隊。固而美一直保持著不斷學習、不斷更新自我、不斷自我挑戰(zhàn)的精神，換來了今天強大的團隊。我們來看下小伙伴們都收獲了什么。
第一天，培養(yǎng)更強的自信。杰克.威爾奇說：“增強別人的自信是我目前為止所做最重要的事，因為有了自信，人才會采取行動?！庇辛俗孕?，就會更加有勇氣。培訓前每個人準備了一個一分半鐘的報告，主題是工作生涯或者個人生活中的關鍵時刻。
第二天，收獲增強人際關系的技能、加強溝通的技能和有效表達不同意見。社會心理學家多年來深知人如果無法有效解決問題，將使自己的生活分崩離析。工作中良好的同事關系，有效的溝通，合理的表達意見是必不可少的。
第三天，培養(yǎng)在工作和生活中不同角色所需的彈性、練習運用更多樣的溝通技能、培養(yǎng)開闊的胸襟和接納改變與機會。戴爾.卡內基說：“試試看吧！人的一生便是一種嘗試。能走的遠的，通常是那些有決心、有勇氣的人。不敢冒險的人，通常走的不遠！”
三天的時間，每個人都收獲滿滿，得到了老師的肯定，并頒發(fā)結業(yè)證書。感謝公司提供的學習機會，感恩遇見卡內基！
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